2026년 제3차 국립중앙청소년수련원 직원(기간제) 채용 공고

우대·가점

• 취업지원 대상자(「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」 등 관련법률에 따른 취업지원 대상자, 전형마다 매 과목별 만점의 또는 10%)취업지원 대상자(「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」 등 관련법률에 따른 취업지원 대상자, 전형마다 매 과목별 만점의 5% 또는 10%)5%
• 「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」 제29조, 「독립유공자예우에 관한 법률」 제16조, 「보훈보상대상자 지원에 관한 법률」 제33조, 「고엽제후유의증 등 환자지원 및 단체설립에 관한 법률」 제7조의9, 「5·18민주유공자예우 및 단체설립에 관한 법률」 제20조, 「특수임무유공자 예우 및 단체설립에 관한 법률」 제19조에 따라 지방보훈관서가 발급한 취업지원대상자 증명서 소지자를 말한다.「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」 제29조, 「독립유공자예우에 관한 법률」 제16조, 「보훈보상대상자 지원에 관한 법률」 제33조, 「고엽제후유의증 등 환자지원 및 단체설립에 관한 법률」 제7조의9, 「5·18민주유공자예우 및 단체설립에 관한 법률」 제20조, 「특수임무유공자 예우 및 단체설립에 관한 법률」 제19조에 따라 지방보훈관서가 발급한 취업지원대상자 증명서 소지자를 말한다.원문 확인
• 관련 법령에 따라 직무별 모집단위의 최종 선발예정인원이 4명 이상이거나, 선발예정인원이 4명 미만이더라도 지원자가 선발예정인원과 같거나 적을 경우에 한하여 적용함관련 법령에 따라 직무별 모집단위의 최종 선발예정인원이 4명 이상이거나, 선발예정인원이 4명 미만이더라도 지원자가 선발예정인원과 같거나 적을 경우에 한하여 적용함원문 확인
• 장애인(등록장애인, 각 전형별 만점의 )장애인(등록장애인, 각 전형별 만점의 5%)5%
• 「장애인복지법」제2조에 따른 ‘장애인’ 또는 ‘중증장애인’을 확인할 수 있도록 「장애인고용법 시행령」 제3조에 따라 확인할 수 있는 자료(장애인등록증, 국가보훈등록증 등) 소지자를 말한다.「장애인복지법」제2조에 따른 ‘장애인’ 또는 ‘중증장애인’을 확인할 수 있도록 「장애인고용법 시행령」 제3조에 따라 확인할 수 있는 자료(장애인등록증, 국가보훈등록증 등) 소지자를 말한다.원문 확인
• 저소득층(「국민기초생활보장법」에 따른 기초생활보장 수급자, 차상위계층, 각 전형별 만점의 )저소득층(「국민기초생활보장법」에 따른 기초생활보장 수급자, 차상위계층, 각 전형별 만점의 3%)3%