1. 원서접수 : 온라인 접수(https://poma.hrdms.kr)
2. 서류전형 : 임용자격 요건을 갖춘 자 중 이력서 및 자기소개서의 기술 내용을 심사하며 고득점자순으로 선발(최종합격인원의 5배수 선발)
3. 면접전형
- (전형대상)서류전형 합격자
- (심사기준)평정 요소마다 점수를 부여하여 합산 점수기준으로 60점 이상 고득점자 순으로 합격자 선정(동점자 발생 시 서류전형 고득점자 합격)
4. 결격사유 조회
5. 최종합격(예비합격자 발생 시 채용예정인원의 3배수 선정)
어려운 말, 쉽게 · 이 공고에 나온 말
배수
뽑는 인원의 몇 배를 다음 단계로 올리는지예요. 5명 뽑는 10배수면 50명이 다음 단계로 가요.
