
중앙·부처 산하 채용
한국어촌어항공단채용 핵심 요약
지원요건
[공통 응시자격 요건] *단 분야별 응시자격요건 상이함 ㅇ 학력 및 전공 : 제한 없음 ㅇ 연령 : 제한 없음(단, 공단 인사규정 제46조에 따른 정년(만 60세) 미만인 자(일반직 및 공무직에 한함)) ㅇ 병역 : 병역법 제76조에서 정한 병역의무 불이행 사실이 없는 자 ㅇ 어학점수 : 제한 없음 ㅇ 기타 : 공단 인사규정 제13조에 의한 결격사유에 해당하지 아니한 자 <일반직> ㅇ일반직 신입 5급 일반행정: 해당 분야 업무 수행 가능한 자 ㅇ일반직 신입 5급 재무회계: 해당 분야 업무 수행 가능한 자 ㅇ일반직 신입 5급 수산: 해당분야 학사학위 이상 소지자(해양 · 수산 · 양식 관련 학부 또는 학과 전공) ㅇ일반직 신입 5급 토목: 「건설기술진흥법」에 따른 토목분야 초급기술자 이상 자격보유자 또는 토목기사 자격증 소지자 ㅇ일반직 신입 5급 선박(기관):5급 이상 기관사 면허 보유한 자, 상급안전교육을 접수마감일(`26.5.12.) 기준 이수 완료한 자로 임용예정일(‘26.6.30.) 기준 유효하여야 함, 선원법에 따른 건강검진 등 임용즉시 승선가능한 자 ㅇ일반직 신입 5급 선박(항해):5급 이상 항해사 면허 보유한 자, 상급안전교육 및 레이더시뮬레이션교육을 접수마감일(`26.5.12.) 기준 이수 완료한 자로 임용예정일(‘26.6.30.) 기준 유효하여야 함, 선원법에 따른 건강검진 등 임용즉시 승선가능한 자 <공무직> ㅇ공무직 신입 5급 토목: 「건설기술진흥법」에 따른 토목분야 초급기술자 이상 자격보유자 또는 토목기사 자격증 소지자 <기간제계약직> ㅇ 기간제계약직 경력 4급 일반행정(어촌개발): 해당분야 경력 7년 이상인 자(어촌개발, 지역개발사업, 어촌뉴딜 · 재생사업, 일반어촌농산개발사업 등 관련 경력) ㅇ 기간제계약직 경력 5급 수산: 해당분야 경력 3년 이상인 자(수산 · 양식 · 어촌사업계획 등 관련 경력) ㅇ 기간제계약직 신입 5급 일반행정: 해당 분야 업무 수행 가능한 자 ㅇ 기간제계약직 신입 5급 일반행정(홍보): 해당 분야 업무 수행 가능한 자, (우대) 디자인툴 사용 가능자 ㅇ 기간제계약직 신입 5급 수산: 해당 분야 업무 수행 가능한 자, (우대) 운전면허 1종 대형 또는 1종 보통 이상 보유자 ㅇ 기간제계약직 신입 5급 토목(서울): 「건설기술진흥법」에 따른 토목분야 초급기술자 이상 자격보유자 또는 토목기사 자격증 소지자, (우대) 운전면허 제1종 보통이상 보유자 ㅇ 기간제계약직 신입 5급 토목(부산): 해당 분야 업무 수행 가능한 자, (우대) 운전면허 제1종 보통이상 보유자 ㅇ 기간제계약직 해양보호구역 명예관리인(대이작도, 장봉도, 장봉도(단시간근로자)): 공고일(26.4.28)기준 옹진군 해양보호구역 내 주민등록상 거주자(대이작도: 인천광역시 옹진군 자월면 이작리, 장봉도: 인천광역시 옹진군 북도면 장봉리), 영리를 목적으로 하는 다른 업무에 종사하지 않는 자, 타 일자리 사업에 참여하고 있지 않는 자, 공무원 · 군인 · 사학연금을 수령 하지 않는 자
직무·전형 준비
ㅇ 서류전형(일반직 및 공무직 20배수, 기간제계약직 5배수) - (신입) 교육사항, 자격증, 한국사능력, 공공기관 청년인턴, 자기소개서, 우대가점 등 - (경력) 경력사항, 자격증, 한국사능력, 자기소개서, 직무수행계획서, 우대가점 등 ㅇ 필기전형 - 일반직 및 공무직(5배수) : NCS기반 직업기초능력검사(의사소통능력, 수리능력, 문제해결능력) 및 인성검사 - 기간제계약직(적/부) : 온라인 인성검사 ㅇ 면접전형(1배수) - 일반직 및 공무직(신입): 집단면접(토의면접 및 인성면접) 또는 개별면접 - 기간제계약직: 집단면접 또는 개별면접 ㅇ 신규임용 : 신체검사 및 결격사유 조회 후 신규임용 ※ 일반직 및 공무직의 경우 채용 후 3개월간 수습기간(업무수행능력 평가기간) 적용
기관 분석
작년 이맘때
일정·인원은 공고 원문 기준이며 올해도 같다는 보장은 없어요.