중앙·부처 산하 채용
사립학교교직원연금공단채용 핵심 요약
지원요건
□ 일반 요건 1. 공단 인사규정 제15조(결격사유) 각호에 해당되지 않는 자 2. 접수마감일 기준 공단 정년(만 60세) 미만인 자 3. 타 기관에서 징계처분에 의하여 파면 또는 해임되지 않은 자 4. 그 밖의 법률 등에 따라 취업·채용에 제한되지 않는 자 □ 세부자격 요건 다음 1호 또는 2호의 자격 요건을 충족하는 자 1. 다음 각 목의 모든 조건을 충족하는 자 ㅇ 자금운용 분야의 학사 이상의 학위 소지자 ㅇ 자금운용 분야 경력이 15년 이상인 자 ㅇ 자금운용 분야 자격증 소지자 2. 공단 2급 이상으로 5년 이상 재직중인 사람 중 자금운용 분야 경력이 10년 이상인 자 ※ 세부 내용은 채용 공고문을 참고하여 주시기 바랍니다.
직무·전형 준비
□ 전형절차 및 방법 : 서류전형(채용예정인원의 5배수 선발) → 면접전형(채용예정인원의 1배수 선발) - 서류전형 : 정성적 능력평가(100) * 직무 이해도 및 전문성, 직무 경력 및 업무 연관성, 조직 기여 가능성 등 평가 - 면접전형 : 개별면접(100) * 자금운용 관리능력, 리더십 및 경영혁신성, 청렴 및 도덕성 등 평가 □ 동점자 처리기준 1. 최종전형 이전 : 동점자 전원 선발 2. 최종전형(면접전형) : 취업지원대상자(10% > 5%) > 서류전형 고득점자 > 서류전형 정성평가 고배점 평가항목 고득점자 > 면접위원회 결정 ※ 세부 내용은 채용 공고문을 참고하여 주시기 바랍니다.
기관 분석