
중앙·부처 산하 채용
한국방송통신전파진흥원채용 핵심 요약
지원요건
□ 응시자격 ○ 조경 - 성별, 병역 제한 없으며, 임용일 기준 근무가능자 - 공고일 기준 만 60세 이상이며 계약 종료일 기준 만 65세 이하인 자 - KCA 인사규정 제12조(결격사유)에 해당되지 않는 자
직무·전형 준비
□ 전형방법 : 서류전형 → 면접전형 O 서류전형 : 직무관련 경력 및 경험, 고객이해도, 공직자 윤리, 소통·융화 등을 평가하고 평균점수에 가점을 적용하여 채용예정 인원의 10배수 내에서 고득점자 순으로 선발 ※ 동점자 발생 시 전원 합격처리 O 면접전형 : 평가기준에 따른 평가결과 평균점수에 가점을 적용하여 70점 이상자 중 고득점자 순으로 최종 합격자 선발 · 평가기준 : ①업무지식과 응용능력, ②의사표현의 정확성과 논리성, ③예의·품행 및 성실성, ④대인관계 및 조직융화 능력, ⑤공직자 윤리 ※ 심사결과 적격자(70점 이상)가 없는 경우 선발하지 않음 ※ 동점자 발생 시 취업지원대상자, 서류전형 고득점자 순 선발 □ 전형일정 ○ 채용공고 및 접수 : '26. 3. 16.(월) ~ '26. 3. 30.(월) / 홈페이지, 알리오 / 접수처 : https://kcarecruit.kr ○ 1차 전형(서류) 인재선발시험위원회 : '26. 4. 1.(수) ~ '26. 4. 2.(목) / 본사(나주) ○ 1차 전형(서류) 합격자 발표 : '26. 4. 3.(금) / 홈페이지, 이메일, 개별문자 ○ 입사지원서 증빙서류 제출* : '26. 4. 3.(금) ~ '26. 4. 7.(화) / 본사(나주) ○ 2차 전형(면접) 인재선발시험위원회 : '26. 4. 8.(수) ~ '26. 4. 9.(목) / 본사(나주) ○ 2차 전형(면접) 합격자 발표 : '26. 4. 14.(화) / 홈페이지, 이메일, 개별문자 ○ 채용 구비서류 제출 : '26. 4. 14.(화) ~ '26. 4. 17.(금) / 본사(나주) ○ 임용(예정) : '26. 4. 20.(월) / 본사(나주) * 1차 전형 합격자는 진흥원이 요구하는 입사지원서 기재 사실에 대한 증빙자료를 기한 내 제출하여야 하며, 정당한 사유 없이 기일 내 제출하지 아니하면 합격이 취소될 수 있음 ※ 상기 일정은 내부사정에 따라 변경될 수 있음 □ 접수처 : https://kcarecruit.kr ○ 접수기간 : 2026. 3. 16.(월) ~ 2026. 3. 30.(월) 16:00 □ 계약기간 - 조경 : 최초 임용일 ~ 2026. 12. 31. □ 보수 및 처우 : 진흥원 내규(계약직관리규칙 등)에 의함 □ 유의사항 : 채용공고문 참조 ※ 주요업무는 직무기술서 참조 □ 문의처 : 한국방송통신전파진흥원 인사총무팀(061-350-1352, 1353, 1372)
기관 분석
작년 이맘때
일정·인원은 공고 원문 기준이며 올해도 같다는 보장은 없어요.