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[공무직] ○ 일반직 3급(팀장급) 일반행정분야(전산,계약,정보보호) 1명 - 응시자격 및 근무형태, 업무내용 등은 공고문 및 직무명세서 참조 ○ 보호자립지원직 다급 야간생활지도분야(남) 1명 - 응시자격 및 근무형태, 업무내용 등은 공고문 및 직무명세서 참조 [기간제] ○ 보호자립지원직 다급 프로그램운영분야 1명 - 응시자격 및 근무형태, 업무내용 등은 공고문 및 직무명세서 참조 ○ 일반직 5급(휴직대체) 치료재활분야 1명 - 응시자격 및 근무형태, 업무내용 등은 공고문 및 직무기술서 참조 ※ 입교생 위기상황 발생 시 신체접촉 및 분리시설(안정실)출입, 안전 활동 강화지역(숙소, 화장실 등) 출입을 고려하여 성별 제한 채용
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ㅇ 서류심사 - 선발예정 인원 10배수 이내 선발 - 평가방법 및 배점 : 자격증(25%), 경력(25%), 자기소개서(25%), 경험사항 및 직무경험기술서(25%) ※ 단, 환경보안관리직의 경우 정량평가 20점(경력 20점)/정성평가 80점(경험사항 및 직무수행기술서 40점, 자기소개서 40점) - 공고 및 접수기간: 2026년 1월 14일(수) ~ 2026년 1월 28일(수) 18:00 까지 - 접수방법: 입사지원 사이트https://kyci.fairyhr.com/preview/announcement/detail/12)통한 인터넷 접수 ㅇ 면접심사 - 선발예정 인원 1배수 이내 선발 - 평가방법 및 배점: 직무 전문성(35%), 조직 적합성(35%), 인성 및 태도(30%) * 세부전형일정: 공고문 참조
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공식 원문 사이트에서 보기기관 분석
작년 이맘때
일정·인원은 공고 원문 기준이며 올해도 같다는 보장은 없어요.