
중앙·부처 산하 채용
중소기업기술정보진흥원채용 핵심 요약
지원요건
<자세한 내용은 반드시 채용공고 참고> ※ 공통자격요건 ? 성별, 학력, 전공, 경력 제한 없음 ? 청년(만15세 이상 만34세*이하) 미취업자** * 「제대군인지원에 관한 법률」제16조제1항 및 동법 시행령 제19조 적용, 의무복무기간에 따라 청년연령을 연장(최고연령은 만37세로 한정) ① 2년 이상 복무기간을 마치고 전역한 자 : 3세 ② 1년 이상 2년 미만 복무기간을 마치고 전역한 자 : 2세 ③ 1년 미만의 복무기간을 마치고 전역한 자 : 1세 ** 취업자 제외(고용보험자격이력내역서(상용) 확인 ? 병역법 제76조에 의한 병역의무 불이행 사실이 없는 자 * 현역 복무 중인 경우, 임용일 이전 전역 가능한 자 ? 채용분야 직무기술서상의 지식을 보유한 자 ? 기정원 인사규정 제7조에 해당하는 결격사유가 없는 자 ? 임용예정일부터 근무 가능한 자 * 임용예정일 변경(유예) 불가 : 최종합격자는 임용예정일부터 반드시 근무 가능해야함 * 겸직불가 : 기존 근무처가 있는 경우 임용일 전 반드시 면직처리 되어야 함 * 기정원에 재직 중인 직원이 본 채용의 최종 합격자로 선정되는 경우 종전 고용관계를 종료하고, 본 채용의 합격자와 동일한 기준 적용 ※ 세부 자격요건 -(공개경쟁) 공통 자격요건을 충족하는 사람 -(제한경쟁) 공통 자격요건을 충족하고, ?아동복지법? 제16조 및 제16조의3에 따라 보호조치가 종료되거나 해당 시설에서 퇴소한 지 5년이 지나지 아니한 사람
직무·전형 준비
<자세한 사항은 반드시 첨부 공고문 참고> 1. 서류전형 1) 자격요건 및 서류작성상태 검토 2) 정성평가 2. 면접전형 - 다대다 심층면접
기관 분석