o 학력, 전공, 성별 제한 없음
o 「인사관리 규정」 제10조(채용결격사유)에 해당하지 않는 사람 ※ [채용공고문 붙임 #2] 참고
o 공사 「기간제근로자 관리 규정」 제23조에 따라 계약기간 중 만 70세가 도래하지 않는 사람
o 임용 즉시 업무종사가 가능하고, ID본부(대전 소재)에서 근무가 가능한 사람
※ 학업, 이직 절차, 군 전역 등을 이유로 임용시기 조절 불가
직무·전형 준비
업무와 전형
전형 절차·방법
o 1차 전형(서류심사): 5배수
- 직무관련 경력(30점), 직무관련 자격(30점), 직무관련 교육(10점), 자기소개서(30점)
o 2차 전형(블라인드 면접시험): 1배수
- 직무역량 및 조직적합성 면접(100점)
※ 상세내용은 첨부파일을 참조하여 주시기 바랍니다.
어려운 말, 쉽게 · 이 공고에 나온 말
배수
뽑는 인원의 몇 배를 다음 단계로 올리는지예요. 5명 뽑는 10배수면 50명이 다음 단계로 가요.
블라인드 채용
학교·나이·출신지 같은 정보를 빼고 평가해요. 자기소개서에 학교명 등을 쓰면 불이익을 받을 수 있어요.
