중앙·부처 산하 채용
한국산업은행채용 핵심 요약
지원요건
○ 연령*, 학력 및 전공에 따른 응시자격 제한 없음 * 단, 접수마감일 기준 만 60세 이상인 자 제외 ○ 2025년 11월 이후 입행이 가능한 자 ○ 입행예정일(‘25.11.4.) 기준 대한테니스협회에 당행 소속 선수로 등록이 가능한 자 ○ 지원서 접수마감일(‘25.9.17.) 기준 대한테니스협회 남자 단식 또는 복식 랭킹 20위 이내에 해당하는 자 ○「부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률」제82조 “비위면직자등”에 해당되지 않는 자 ○ 당행 인사내규상 결격사유에 해당되지 않는 자
직무·전형 준비
[서류심사] - 채용예정인원의 5배수 이내 선발 - 지원동기, 자기소개, 최근 경기실적 등 입행지원서 평가 - 선수성적, 지원동기, 발전가능성 등 평가 - 서류심사 합격자 대상 온라인 방식으로 인성검사 실시하여 면접 참고자료로 활용 [면접전형] - 채용예정인원 선발(예비합격자 1명 운영) - 직무능력면접 - 주인의식, 선수 장래성, 소통/협력 등 평가 ※ 전형별 동점자 발생 시 동점자 선발기준에 따라 취업지원대상자(공통), 평가항목별 점수(서류심사), 이전 전형 점수(면접전형) 등의 순으로 선발하고, 동점자 선발기준의 모든 항목이 동점일 경우 동점자 전원 선발(서류심사) 또는 최근 3개년 경기실적 순 선발(면접전형)
기관 분석