
중앙·부처 산하 채용
한국산업단지공단채용 핵심 요약
지원요건
□ (일반 계약직) 공통 지원자격 ㅇ 공단의 채용결격사유에 해당하지 않는 자(별첨1참조) ㅇ 채용예정일('25.9.22.)부터 근무가 가능한 자 * 다만, 휴직대체인력-다급-본사(대구)-환경은 '25.10.13.(월), 휴직대체인력-다급-경남지역본부(창원)2는 '25.11.10.월), 휴직대체인력-다급(비서)-부산지역본부(부산)-비서는 '25.11.20.(목)부터 근무가 가능한 자 ㅇ 병역사항 : 병역필 또는 면제자 * 채용일 이전 전역(소집해제) 예정자인 경우 지원 가능 ㅇ 지원연령 : 제한 없음 ㅇ 대한민국 국적 소지자 □ (일반 계약직) 채용분야별 지원자격 ㅇ 회계사-가급-본사(대구) : 한국공인회계사회에 등록된 공인회계사(KICPA) * 한국공인회계사회에서 발급한 '공인회계사등록증' 향후 제출 ㅇ 상기 외 채용분야-다급 : 별도의 자격 기준 없음 □ (체험형 청년인턴-장애인) 공통 지원자격 ㅇ 공단 채용결격사유에 해당하지 않는 자(별첨1참조) ㅇ 채용예정일('25.9.22.)부터 근무가 가능한 자 ㅇ 학력, 경력, 병역 여부 무관 ㅇ 「장애인고용촉진 및 직원재활법 시행령」 제3조에 따른 장애인 ㅇ 연령 : 만 15세 이상 만 34세 이하*(채용예정일 기준) * 청년고용촉진특별법시행령 제2조 “청년” 기준 ** 제대군인지원에 관한 법률 제16조 제1항에 따라 제대군인의 경우 응시연령 상한을 다음과 같이 연장함 1. 2년 이상의 복무기간을 마치고 전역한 제대군인 : 3세 2. 1년 이상 2년 미만의 복무기간을 마치고 전역한 제대군인 : 2세 3. 1년 미만의 복무기간을 마치고 전역한 제대군인 : 1세 ㅇ 대한민국 국적 소지자 ㅇ 공고일 이전 한국산업단지공단 청년인턴 근무경험이 없는 자
직무·전형 준비
□ 1차(서류전형) : 5배수, 자기소개서 40점, 경험기술서 60점 □ 2차(면접전형) : 1배수 ㅇ (일반 계약직) 자기소개 20점, 지원동기 20점, 전문성 및 경력 30점, 업무수행계획 30점 ㅇ (체험형 청년인턴-장애인) 자기소개 30점, 지원동기 40점, 사회적 책임 30점
기관 분석