
중앙·부처 산하 채용
중소기업기술정보진흥원채용 핵심 요약
지원요건
- 모집분야 직무설명서 상의 지식을 보유한 자 - 병역필(임용예정일 이전 전역) 또는 면제자 * 병역법 제76조에 의한 병역의무 불이행 사실이 없는 자 * 현역 복무 중인 경우 임용예정일 이전 전역 가능한 자 지원 가능 * 고등학교 졸업예정자의 경우 미필자도 지원 가능 - 기정원 인사규정 제7조에 해당하는 결격사유가 없는 자 - 성별, 학력, 전공, 경력 제한 없음 * 기정원 인사규정에 의해 임용예정일 기준 정년(만 60세)을 초과한 자는 지원 불가 - 임용예정일로부터 근무 가능한 자 * 임용예정일 변경(유예) 불가 : 최종합격자는 임용예정일부터 반드시 근무 가능해야함 * 겸직불가 : 기존 근무처가 있는 경우, 임용예정일 전 반드시 면직처리 되어야 함 * 기정원에 재직 중인 직원이 본 채용의 최종합격자로 선정되는 경우, 종전 고용관계를 종료하고 본 채용의 합격자와 동일한 기준 적용
직무·전형 준비
<자세한 내용은 반드시 채용공고 참고> * 최종합격자 선정 방법, 전형별 통과 기준 등은 반드시 채용공고 참고 1. 서류전형 - 자격요건 및 서류기재 상태 검토 : 적/부 - 정량평가(어학, 자격증) : 30점 - 정성평가(자기소개서) : 70점 2. 필기전형 - 인성검사 : 적/부 - 직업기초능력평가 : 50점 - 직무수행능력평가 : 50점 3. 역량면접 - PT 발표면접 : 100점 4. 최종면접 - 경험행동면접 및 심층면접 : 100점 ※ 최종합격자 선정 : 전형별 점수에 가중치를 반영 후 합산하여 최종점수를 산출, 최종점수 기준 고득점자 순으로 최종합격자 선정 * 필기전형 30%, 역량면접 30%, 최종면접 40%
기관 분석