중앙·부처 산하 채용
한국조폐공사채용 핵심 요약
지원요건
ㅇ 성별, 연령, 학력, 전공 제한 없음. 단, 공사 정년(60세) 이상자 지원 불가 ㅇ「민간 전문가 전담직위」로서 다음 사항에 해당하지 않는 사람 - 공무원 및 공공기관에 재직(휴직) 중이거나 퇴직 후 3년이 지나지 않은 사람 ※ 개방형계약직 등으로 근무한 경력은 제외 ㅇ 민간기업 등에서 지원직무와 관련한 근무경력*이 10년 이상인 사람 * 상품기획 및 개발관리 또는 영업 및 마케팅 관련 업무에 종사한 민간 근무경력 ㅇ 임용 즉시 업무종사가 가능하고 공사 사업장 소재지로 출퇴근이 가능한 사람 - 학업, 이직 절차 등을 이유로 임용시기 조정 불가 ㅇ 공사 「인사관리 규정」 제10조의 채용 결격사유(붙임2)에 해당하지 않는 사람 ※ 상세내용은 첨부파일을 참조하여 주시기 바랍니다.
직무·전형 준비
ㅇ 1차전형(서류평가) : 10배수, 직무수행실적 및 계획서(60점), 포트폴리오(30점), 직무경력(10점) ㅇ 2차전형(면접평가) : 3배수, 블라인드 면접(100점) ㅇ 최종합격자 결정 : 1배수, 2차전형 합격자 중에서 한국조폐공사 사장이 최종합격자 선정 ※ 상세내용은 첨부파일을 참조하여 주시기 바랍니다.
기관 분석
작년 이맘때
일정·인원은 공고 원문 기준이며 올해도 같다는 보장은 없어요.