한국해양조사협회 2025년 제2차 직원 공개 채용 공고(체험형 청년인턴_일반, 장애, 보훈)

□ 체험형청년인턴(사업관리행정지원)_공개일반경쟁 ㅇ「청년고용촉진특별법시행령」제2조에 의거 청년연령에 해당하는 자(채용일인 ’25. 8. 11. 기준 15세 이상 34세 이하) -학력 및 전공에 따른 응시자격 제한 없음 -임용일로부터 근무 가능한 자(취업자 및 취업이 결정된 자 제외) * 우리협회 청년인턴 근무경험이 없는 자 □ 체험형청년인턴(사업관리행정지원)_장애제한경쟁 ㅇ 「장애인 고용촉진 및 직업재활법」 제2조 및 같은법 시행령 제3조에 해당하는 자로서 「청년고용촉진특별법시행령」 제2조에 의거 청년연령에 해당하는 자(채용일인 ’25. 8. 11. 기준 15세 이상 34세 이하)-학력 및 전공에 따른 응시자격 제한 없음-임용일로부터 근무 가능한 자(취업자 및 취업이 결정된 자 제외)* 우리협회 청년인턴 근무경험이 없는 자 □ 체험형청년인턴(사업관리행정지원)_보훈제한경쟁 ㅇ 「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」 등 보훈 관계 법률에 따른 취업 지원 대상자로서 「청년고용촉진특별법시행령」 제2조에 의거 청년연령에 해당하는 자(채용일인 ’25. 8. 11. 기준 15세 이상 34세 이하)-학력 및 전공에 따른 응시자격 제한 없음-임용일로부터 근무 가능한 자(취업자 및 취업이 결정된 자 제외)* 우리협회 청년인턴 근무경험이 없는 자 【참고사항】 1. 취업지원대상자라 함은 「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」 제29조, 「독립유공자예우에 관한 법률」 제16조, 「보훈보상대상자 지원에 관한 법률」 제33조,「고엽제후유의증 등 환자지원 및 단체설립에 관한 법률」 제7조의9, 「5·18민주유공자예우 및 단체설립에 관한 법률」 제20조, 「특수임무유공자 예우 및 단체설립에 관한 법률」 제19조에 따른 대상자를 말한다.