중앙·부처 산하 채용
한국남부발전(주)채용 핵심 요약
지원요건
○ 연령 : 입사지원 마감일 기준 청년인 자 * 청년 : 청년고용촉진 특별법 및 동법 시행령에 따라 만15세 이상 34세 이하인 사람 ○ 학력, 전공, 외국어, 병역 : 제한없음 ○ 회사 인사관리규정 제10조에 해당하는 결격사유가 없는 자 ○ 채용확정 후 즉시 근무가 가능한 자 ○ 근무지로 출,퇴근이 가능한 자 ※ 각종 자격 및 경력 요건 구비시점 : 공고(접수)마감일 기준 ※ 세부사항은 붙임 및 회사홈페이지(https://www.kospo.co.kr) 또는 온라인 접수 홈페이지(https://kospo2.saramin.co.kr) 참조
직무·전형 준비
○ 1단계(서류전형) : 직무능력기반 지원서 심사 / 2배수 선발 ○ 2단계(면접전형) : NCS기반 경험, 직무역량, 인성 및 조직적합성 평가/ 1배수 선발 ○ 3단계(적부판정 및 최종합격) : 신체검사, 비위면직자 및 신원조회, 제출서류 진위여부 확인 후 최종합격처리 ※ 동점자 처리기준 ○ 서류전형 : 전원합격 ○ 면접전형 : 보훈>장애>면접 평가요소 중 ‘의사소통능력 > 문제해결능력 > 직무역량 > 조직적합성 > 인성’ 고득점 순 ○ 전형별 합격자 결정과 관련하여 동점자 처리를 위한 점수 산정시 응시자의 원점수에 가점을 합산한 점수를 적용 ※ 세부사항은 붙임 및 회사홈페이지(https://www.kospo.co.kr) 또는 온라인 접수 홈페이지(https://kospo2.saramin.co.kr) 참조
기관 분석
작년 이맘때
일정·인원은 공고 원문 기준이며 올해도 같다는 보장은 없어요.