중앙·부처 산하 채용

[한전KPS(주)] 2026년도 하반기 계약근로자 채용공고

채용 핵심 요약

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전형 순서

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공고문·직무기술서 분석

자동 분석 초안

복수직군기간제·계약직신입대체인력장애인 전형

지원자격 및 우대사항 가.
우대사항 □ 채용 분야별 우대사항 및 적용방법 구 분 주 요 내 용 보건관리 (휴직대체) 우대사항 ◦ 산업위생관리기술사 또는 산업위생관리기사 자격증 보유자 주1) 공고마감일(‘26.11.06.)까지 취득하고, 채용예정일(’26.12.28.)까지 유효한 자격에 한해 인정 주2) 지원자가 입력한 내용만으로 가점을 부여하며, 각종 증빙서류는 서류심사 합격 발표 후 제출 (기간 별도 안내).
평가위원에게 제공되지 않으며, 증빙서류 미제출 및 증빙서류가 미비한 경우 가점 부여 대상에서 제외되고 불이익을 받을 수 있음 ￮ 서류심사(1차 전형) 중 입사지원서 평가 시 우대사항을 함께 종합하여 평가 시행 ￮ 면접전형(2차 전형) 중 역량면접 평가 시 우대사항을 함께 종합하여 평가 시행
평가위원에게 제공되지 않으며, 증빙서류 미제출 및 증빙서류가 미비한 경우 가점 부여 대상에서 제외되고 불이익을 받을 수 있음 5) 공고마감일(‘26.11.06.) 기준 3개월 내에 발급된 증빙서류의 사본을 서류전형 발표 후 제출예정 이므로 대상 서류 미리 준비 요망(기간 별도 안내) 4.

지원요건

○ 보건관리(휴직대체) : 간호법에 따른 간호사 ○ 일반행정(휴직대체) : 컴퓨터 관련 자격증 중 1개 이상 소지자 - 보다 자세한 사항은 첨부파일의 채용공고문 참조

직무·전형 준비

1차전형(서류심사_5배수 선발) - 2차전형(역량면접 등_1배수 선발)

기관 분석

작년 이맘때

일정·인원은 공고 원문 기준이며 올해도 같다는 보장은 없어요.