ㅁ전형절차: 지원서접수 - 서류심사 ? 면접심사 ? 채용확정(임용)
ㅁ전형단계별 선발예정 배수
- 서류전형: 채용예정자의 2~3배수
- 면접전형: 특이사항 없음
ㅁ평가방법
- 서류전형: 서류심사 평가 고득점자 순
- 면접전형: 면접고득점자 순서류전형 합격자를 대상으로 채용예정 인원 내 자체 기준에 따라 고득점자 순으로 선정(입사지원서 및 자기소개서 기반 질의응답)
어려운 말, 쉽게 · 이 공고에 나온 말
배수
뽑는 인원의 몇 배를 다음 단계로 올리는지예요. 5명 뽑는 10배수면 50명이 다음 단계로 가요.
