중앙·부처 산하 채용
한국환경공단채용 핵심 요약
지원요건
○ 공통사항 - 공단 인사규정 제16조 결격사유가 없는 자 - 공단 인사규정 제59조에 의거 영리업무 및 겸직근무자 제외 - 공직자윤리법 제17조에 따라 취업심사 대상인 경우 채용일 이전까지 관할 공직자 윤리위원회 취업 승인을 받은 자 ○ 채용 자격기준 - 공단 기간제근로자 채용자격기준에 해당하는 자 1. 해당분야 기사자격증 소지자 또는 해당분야 산업기사 자격증 취득 후 2년 이상 해당분야의 경력이 있는 자 2. 고등학교 졸업(동등의 자격이 있다고 국가가 인정하는 경우를 포함한다) 후 3년 이상 해당분야 경력이 있는 자 3. 해당분야의 학사학위 소지자(졸업예정자 포함) 또는 전문학사 졸업 후 2년 이상 해당분야 경력이 있는 자 ※ '해당분야'란 채용분야(환경)를 의미함
직무·전형 준비
1. 전형절차 지원서 접수(전자메일) → 1차 전형(서류전형) → 2차 전형(면접전형) → 합격자 선정 2. 평가방법 가. (서류전형) 각 위원이 평가한 평균점수에 가점을 반영한 점수가 6할 이상인 득점자 중 고득점 순으로 선발예정인원의 3배수 이내에서 결정 나. (면접전형) 각 위원이 평가한 평균점수에 가점을 반영한 점수가 6할 이상인 득점자 중 고득점 순으로 선발예정인원 내에서 결정
기관 분석