중앙·부처 산하 채용
학교법인한국폴리텍채용 핵심 요약
지원요건
- (자격) 「장애인고용촉진 및 직업재활법」 제2조에 따른 장애인 ※「장애인복지법 시행령」 제2조에 따른 장애인 기준 해당자, 「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률 시행령」 제14조에 따른 상이등급 기준 해당자 - (연령) 원서접수 마감일 기준 만 15세 이상 34세 이하인 청년 - (학력) 제한 없음 - 해당 직무 수행이 가능한 자 - 최종합격자 발표 후 임용예정일(‘24.10.1.)부터 근무 가능한 자 - 기존 폴리텍 청년인턴(장애, 일경험사업) 유경험자 제외 - 우리대학 인사규정 제19조에 따른 결격사유에 해당하지 않는 자
직무·전형 준비
○ 1차(서류심사): 응시자 제출서류를 바탕으로 기본자격사항 확인 및 지정 서류 준수 여부 등 결격사유 유무 심사 ○ 2차(면접심사): 서류심사 합격자에 한하며, 당해 직무수행에 필요한 능력 및 적격성 검증 - 평가항목 및 배점: 직업윤리(20점), 문제해결능력(20점), 대인관계능력(20점), 의사소통능력(20점), 직무 전문성(20점) - 심사위원별 평가점수를 합산하여 평균점수를 산출하고 가산점이 있는 경우 합산하여 고득점자 순으로 합격자 선발 ※ 기타 자세한 사항은 첨부파일의 공고문 참조
기관 분석