중앙·부처 산하 채용
국립항공박물관채용 핵심 요약
지원요건
ㅇ 발령일 기준 즉시 근무가 가능한 자 ㅇ 지역, 성별, 나이의 제한 없음(단, 박물관 정년에 도달한 자(만 61세) 불가) ㅇ 박물관 인사규정 제24조(결격사유)에 준하여 결격사유가 없고, 기타 법령에 의하여 응시자격이 정지되지 아니한 자 ㅇ 직급별 자격요건 중 어느 하나를 충족하는 자(세부내용은 채용 공고문 참조)
직무·전형 준비
ㅇ 서류전형 - 평가방법: 기초역량 및 발전가능성(20), 전공(교육) 분야 적합성(30), 직무관련 적합성(50) - 선발인원: 채용예정 인원의 30배수 ㅇ 필기전형 - 평가방법: 인성검사(공통), 논술시험(수석급), 직업기초능력평가 및 직무수행능력평가(원급), 적성검사(공무직) - 선발인원: 채용예정 인원의 5배수 ㅇ 면접전형 - 평가방법: 전문지식 및 업무역량과 응용능력(30), 의사소통능력(20), 공공기관 직원으로서의 자질(20), 문제해결 관리능력(20), 창의력 및 논리력(10) - 합격배수: 채용예정 인원의 1배수 * 세부사항은 첨부된 채용공고문 등 참조
기관 분석