한국교통안전공단 경남본부 기간제근로자(청년인턴) 채용공고(통합 2차)

1. 선발방법 (※ 채용시험 및 배점기준 참조) ○ 1차 전형: 서류심사(예정인원의 3배수, 동점자 전원 합격) ○ 2차 전형: 면접심사(예정인원의 1배수, 동점자 발생시 「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」에 따른 취업지원대상자, 서류전형 성적 우수자, 사회형평적 채용 대상자(장애인, 여성, 청년) 순으로 선정 ○ 2차 전형(면접)의 경우 김천 본사 지원자는 대면으로 진행하고 그 외 소속 지원자는 비대면(화상)으로 진행. 지원자는 근무예정지 또는 근무예정지 부근의 공단 사업장에 집결하여 화상면접 실시(서류심사 발표 시 장소 안내 예정) 2. 채용일정 등 ○ 채용일정 계획 - 지원서 접수 : ‘24.7.8.(월)~7.23.(화) *마감일 오전 10시까지 - 서류심사 발표 : '24.7.30.(화) - 면접심사 : '24.7.31.(수)~8.2.(금) - 합격예정자 발표 : '24.8.9.(금) - 최종발표 : '24.8.12.(월) - 채용예정일 : '24.8.13.(화) * 채용일정 및 채용예정일은 채용과정에 따라 변동 될 수 있음 * 검사직의 8/13 이후 특수건강검진을 시행하고 그 결과에 따라 채용예정일 변동 될 수 있음 ○ 지원서 접수방법 : 입사지원시스템을 통해 접수(방문, 등기우편, 이메일 접수 불가) - 접수처 : kotsa.recruiter.co.kr ○ 합격자 발표 : 각 전형별 지원자에게 개별 통보(문자 및 이메일)