
중앙·부처 산하 채용
한국수자원공사채용 핵심 요약
지원요건
- K-water 인사규정에 의한 채용 결격사유가 없는 자 - 연령 제한 없음 * 단, 공고 마감일 기준 정년(만 60세) 이상인 자는 지원 불가 - 입사 예정일('24. 7. 1.)부터 현업 전일근무가 가능한 자 - 응시가능 계급 : 소령 * 중령으로 명예진급(예정)한 자는 지원 불가 - 응시가능 대상 : 1) 또는 2)에 해당하는 자 1) 소령 전역 예정자 * 입사예정일 전일까지 전역하지 않는 경우 합격자 결정이 취소됨 2) 소령 전역 후 3년 이내('21. 7. 1.~'24. 6. 30.)인 자 - 응시가능 병과 : 「예비전력관리 업무담당자 선발 규칙」제5조제1항에 따른 응시가능 병과 전역(예정) 자 1) 육군 : 보병과, 기갑과, 포병과, 방공과, 정보과, 공병과, 정보통신과, 항공과, 화생방과, 병기과, 병참과, 수송과, 군사경찰과, 군수과, 의정과 2) 해군 : 함정과, 항공과, 정보과, 정보통신과, 병기과, 보급과, 공병과, 군사경찰과, 의정과 3) 해병대 : 보병과, 포병과, 기갑과, 항공과, 정보과, 공병과, 정보통신과, 군수과, 군사경찰과 4) 공군 : 조종과, 항공통제과, 방공포병과, 정보과, 군수과, 정보통신과, 기상과, 공병과, 군사경찰과, 인사교육과, 의무행정과
직무·전형 준비
[전형절차] 1. 1차 전형(면접) : 직무PT면접(40%) + 경험역량면접(60%) * 1배수 선발 2. 자격요건 적부심사 - 자격 및 우대사항을 관련 기관 등을 통해 확인 후 적부심사 위원회를 통하여 적합·부적합 판정 [기타사항] 1. 최종 합격자 결정 : 1차 전형 점수 + 2차 전형 점수 + 가점 합산 점수 고득점 순 2. 정규직 전환 : 수습(3개월) 직원으로 채용 후 평가를 통해 일정 점수 이상인 자에 한해 수습해제(수습 중 근무평가 등이 불량할 경우 면직) ※ 상세사항은 공고문 참고
기관 분석