
중앙·부처 산하 채용
(재)우체국시설관리단채용 핵심 요약
지원요건
1. 청년인턴(채용형-일반행정) 1명 o 담당업무 : 일반행정 o 자격요건 : 학력, 경력제한 없음 (채용공고일 기준 만 18세 이상, 만 34세 이하인 자) ※「제대군인지원에 관한 법률」제16조에 따라 같은 법 제2조에 의한 제대군인 및「병역법」제26조 제1항 제1호의 업무에 복무하고 소집 해제된 공익근무요원이 응시할 경우 상한 연령을 다음과 같이 연장함 → 군복무기간 1년 미만 : 1세 / 1년 이상 ~ 2년 미만 : 2세 / 2년 이상 : 3세 연장 o 계약기간 : 임용 후 3개월(계약직) 근무 -> 평가 후 일반직(6급) 전환여부 결정 2. 청년인턴(체험형-일반) 1명 o 담당업무 : 일반행정 o 자격요건 : 학력, 경력제한 없음 (채용공고일 기준 만 18세 이상, 만 34세 이하인 자) ※「제대군인지원에 관한 법률」제16조에 따라 같은 법 제2조에 의한 제대군인 및「병역법」제26조 제1항 제1호의 업무에 복무하고 소집 해제된 공익근무요원이 응시할 경우 상한 연령을 다음과 같이 연장함 → 군복무기간 1년 미만 : 1세 / 1년 이상 ~ 2년 미만 : 2세 / 2년 이상 : 3세 연장 o 계약기간 : 임용 후 6개월 근무 후 종료 3. 청년인턴(체험형-장애인) 1명 o 담당업무 : 일반행정 o 자격요건 : 장애인(학력, 경력제한 없음) (채용공고일 기준 만 18세 이상, 만 34세 이하인 자) (장애인고용촉진 및 직업재활법 시행령 제3조에 해당하는 장애인) ※「제대군인지원에 관한 법률」제16조에 따라 같은 법 제2조에 의한 제대군인 및「병역법」제26조 제1항 제1호의 업무에 복무하고 소집 해제된 공익근무요원이 응시할 경우 상한 연령을 다음과 같이 연장함 → 군복무기간 1년 미만 : 1세 / 1년 이상 ~ 2년 미만 : 2세 / 2년 이상 : 3세 연장 o 계약기간 : 임용 후 6개월 근무 후 종료 4. 전문계약직(노무사) 1명 o 담당업무 : 인사, 노무 관련 소송·진정 등 법적 분쟁 대응 및 노사 관리 전략 수립 등 o 지원자격 : 학력제한 없음 - 채용공고일 기준 만 60세 미만인 자 - 공인노무사 자격증 소지자 - 위 자격증 취득 후 해당분야 경력 1년 이상 o 계약기간 : 1년(1년 후 직무수행능력에 따라 1년 단위로 재계약 연장 가능) 5. 전문계약직(감정평가사) 1명 o 담당업무 : 우정 국유재산 실태조사 및 분석·평가, 국유재산의 가치향상 전략 수립 및 사업기획 업무, 부동산 정책 및 시장분석 리서치 업무 등 o 지원자격 : 학력제한 없음 - 채용공고일 기준 만 60세 미만인 자 - 감정평가사 자격증 소지자 - 위 자격증 취득 후 해당분야 경력 2년 이상 o 계약기간 : 2년(2년 후 직무수행능력에 따라 1년 단위로 재계약 연장 가능) ※ 분야별 중복지원을 할 수 없으며, 중복지원 시 불합격 처리됩니다.
직무·전형 준비
1. 원서접수 : 채용 사이트 온라인접수(http://poma.incruit.com) ※ 분야별 중복지원을 할 수 없으며, 중복지원 시 불합격 처리됩니다. 2. 서류전형 : 입사지원서 및 자기소개서 평가(공고문 참고) - 청년인턴(채용형-일반행정) : 최종합격인원의 50배수 선발 - 청년인턴(체험형-일반/장애인), 전문계약직(노무사), 전문계약직(감정평가사) : 최종합격인원의 5배수 선발 3. 필기전형 : NCS직업기초능력평가 필기시험 및 인성검사(공고문 참고) - 최종합격인원의 5배수 선발 ※ 청년인턴(채용형-일반행정)에 한함 4. 면접전형(공고문 참고) 5. 결격사유조회 6. 최종합격 ※ 기관 홈페이지를 통해서 결과를 발표합니다.
기관 분석