중앙·부처 산하 채용
북한이탈주민지원재단채용 핵심 요약
지원요건
{공통) 채용예정일 기준 입사가 가능한 자, 재단 인사규정 제18조의 결격사유 미해당자, 재단 인사규정 제40조의 정년(60세)에 도달하지 아니한 자 (일반직_5급(일반행정)/무기계약직(일반행정)/일반계약직_휴직대체인력) 자격제한 없음 (일반계약직_청년인턴) - [청년고용촉진특별법]에 의거 만34세 이하인 사람 - 경력,학력,성별 무관 - 재단 인턴경험이 없는 사람, 전일 근무가 가능한 사람(근무기간 중 학업병행 불가) (일반계약직_청년인턴_탈북민) - 북한이탈주민(북한이탈주민등록확인서 발급가능자) - 이외 요건 상동
직무·전형 준비
<일반직_5급(일반행정), 일반직_무기계약직(일반행정)> o 1차 서류전형 : 자기소개서 평가, 10배수 선발 ㅇ2차 필기전형 : NCS 직업기초능력평가(객관식) 및 직무수행능력평가(서술형), 5배수 선발 ※ 모집군별 전형 상이, 상세내용 공고문 참조 ㅇ3차 면접전형 : 그룹토의 및 경험면접(조직가치관, 조직적합도, 직무적합성, 인성 등) <일반계약직(일반직_휴직대체, 청년인턴, 청년인턴(탈북민)) ㅇ1차 서류전형 : 자기소개서 평가, 5배수 ㅇ2차 면접전형 : 인성검사(온라인), 경험면접(조직가치관, 조직적합도, 직무적합성)
기관 분석