공통사항
□ 「한국교육학술정보원 인사규정」 제18조의 결격사유가 없는 자
□ 「국가공무원법」 제33조의 결격사유가 없는 자
□ 「부패방지권익위법」 제82조에 해당하지 않는 자 등
◎ 계약직(공개경쟁채용)
□ 블라인드 채용을 준수하며 전공, 어학성적 등에 관계없이 다음의 하나에 해당하는 자는 지원가능
- 학사 이상 학위 소지자
- 전문학사로서 해당 분야 2년 이상 경력자
- 고졸자로 해당 분야 4년 이상 경력자
※「한국교육학술정보원 인사규정」 제15조 및 별표2호 <임용자격기준> 준용
◎ 청년인턴(공개경쟁채용)
□ 만 15세 이상 34세 이하인 자(임용일 기준)
직무·전형 준비
업무와 전형
전형 절차·방법
◎ 1차(서류전형) : NCS기반 입사지원서 평가 (채용인원의 5배수 선발)
◎ 2차(면접전형) : NCS기반 직업기초능력 및 직무수행능력 면접평가 (최종합격자 선발)
어려운 말, 쉽게 · 이 공고에 나온 말
배수
뽑는 인원의 몇 배를 다음 단계로 올리는지예요. 5명 뽑는 10배수면 50명이 다음 단계로 가요.
NCS
국가직무능력표준이에요. 필기에서는 의사소통·수리·문제해결 같은 직업기초능력 문제로 나와요.
블라인드 채용
학교·나이·출신지 같은 정보를 빼고 평가해요. 자기소개서에 학교명 등을 쓰면 불이익을 받을 수 있어요.
