중앙·부처 산하 채용
한국소비자원2026년 제3차 기간제근로자 채용
- 근무지역
- 충북
- 접수기간
- 2026.07.28 ~ 08.12
- 기관 표기 고용형태
- 비정규직
전형 순서- 서류·면접
- 면접
- 최종 합격
공고 원문의 전형 절차를 읽어 정리했어요. 자세한 일정은 원문을 확인하세요. 이 공고로 지원 카드 만들기 →직무·전형 준비
업무와 전형
전형 절차·방법
ㅇ 지원서 접수 : jobkca@kca.go.kr
ㅇ 1차(서류전형)
-기간제(연구보조): 교육(20%), 자격(20%), 경력(20%), 자기소개(40%)
- 60점 이상인자 중 고득점자 순으로 채용 예정인원의 5배수를 면접전형 대상자로 선정
ㅇ 2차(면접전형) : 실무면접(원칙준수(30%), 업무적합성(30%), 실무능력(40%))
- 80점 이상인자 중 고득점자 순으로 최종합격자 선정
어려운 말, 쉽게 · 이 공고에 나온 말
- 배수
- 뽑는 인원의 몇 배를 다음 단계로 올리는지예요. 5명 뽑는 10배수면 50명이 다음 단계로 가요.
작년 이맘때
이 기관의 작년 공고와 비교해 보세요
일정·인원은 공고 원문 기준이며 올해도 같다는 보장은 없어요.
